Le Aziende rappresentate sono realtà con forti investimenti e i settori spaziano dall’industria alimentare a quella meccanica, dalla grande distribuzione all’edilizia.
Il grado dei partecipanti è di livello dirigenziale e la rappresentanza in termini di fatturato aziendale e budget gestito mostra una prevalenza di aziende di dimensioni grandi e medio-grandi.
L’evento è a numero chiuso.
Le attività principali durante l’evento:
Conferenze
Le conferenze affrontano temi di scenario. Ad esse partecipano tutti (delegate ed exhibitor): hanno perciò un carattere plenario. Alla fine delle conferenze il pubblico è invitato a confrontarsi e a porre domande.
Workshop
I workshop sono momenti di scambio di informazioni e di know how su temi specifici e tecnici. I 15/20 partecipanti, coinvolti in modo interattivo, lavorano in gruppo confrontandosi tra loro.
Exhibitor’s Corner
La parola alle società fornitrici che partecipano a Human Resources forum : 5 relazioni per gettare un fascio di luce su interessanti realtà del mercato.
Appuntamenti one-to-one
Appuntamenti, di 30 minuti, basati sull’indicazione di interesse da parte del delegate che, qualche settimana prima dell’inizio dell’evento, sceglie le società fornitrici da incontrare.
Speed Meeting
Appuntamenti veloci, di circa 8 minuti, basati sull’indicazione di interesse da parte del delegate che, qualche settimana prima dell’evento, sceglie le società fornitrici da incontrare.
Colazioni di lavoro
In occasione dei pasti i delegate siederanno ai tavoli con i colleghi per un momento conviviale oppure saranno ospitati ai tavoli delle società fornitrici.
Per richiedere l'invito compilare il questionario.
